วิธีสร้างทีม 10 คนแรก ทำยังไงให้ได้เร็วและโตจริง
2 จำนวนผู้เข้าชม |
วิธีสร้างทีม 10 คนแรก ทำยังไงให้ได้เร็วและโตจริง
การสร้างทีมในธุรกิจประกัน
จุดที่ยากที่สุดไม่ใช่ 100 คน
แต่คือ “10 คนแรก”
เพราะ 10 คนนี้
จะเป็น “ฐาน” ที่ทำให้ทีมคุณโตต่อได้
บทความนี้จะบอกวิธีสร้างทีมแรกแบบมืออาชีพ
เข้าใจก่อน ทีมแรกสำคัญยังไง
10 คนแรก คือ
ทีมแกนหลัก
คนที่เติบโตไปพร้อมคุณ
คนที่อาจกลายเป็นผู้นำต่อ
ถ้าคัดดี
ทีมจะโตเร็ว
ถ้าคัดพลาด
คุณจะเหนื่อยมาก
Step 1 เริ่มจากคนใกล้ตัวก่อน
อย่าเริ่มจากคนแปลกหน้า
ให้เริ่มจาก
เพื่อน
คนรู้จัก
ลูกค้า
คนในโซเชียล
เพราะ
เขา “เชื่อใจคุณอยู่แล้ว”
Step 2 เลือก “คนใช่” ไม่ใช่แค่ “คนเยอะ”
คนที่ควรชวน
อยากมีรายได้เพิ่ม
เปิดใจเรียนรู้
มีความรับผิดชอบ
อย่าชวนทุกคน
ให้ชวน “คนที่มีโอกาสสำเร็จ”
Step 3 ใช้ Story ดึงดูด
อย่าพูดแค่ “มาทำประกัน”
ให้เล่า
รายได้ที่คุณได้
ชีวิตที่เปลี่ยน
โอกาสที่เขาจะได้
คนจะเข้าร่วม
เพราะ “ภาพอนาคต”
Step 4 ใช้โซเชียลช่วยหาทีม
โพสต์แบบนี้
ทำประกันเป็นอาชีพเสริม
รายได้เดือนละเท่าไหร่
เริ่มจาก 0 ทำได้จริง
เป้าหมาย
ให้คน “ทักเข้ามาเอง”
Step 5 สัมภาษณ์ก่อนรับเข้าทีม
อย่ารับทุกคน
ถามคำถาม
เป้าหมายรายได้
เวลาที่ทำได้
ความจริงจัง
เพื่อคัดคนที่ “พร้อมจริง”
Step 6 มีระบบสอนตั้งแต่วันแรก
ทีมจะโตหรือไม่
อยู่ที่ “ระบบ”
สิ่งที่ต้องมี
สอนขาย
สอนหาลูกค้า
สอนปิดการขาย
และ
มีพี่เลี้ยงดูแล
Step 7 สร้าง Momentum
ช่วงแรกสำคัญมาก
ต้องทำให้ทีม
ปิดเคสแรก
มีรายได้เร็ว
มีกำลังใจ
เพราะ
คนจะอยู่ต่อ
เมื่อ “เห็นผลลัพธ์”
ตัวอย่างเส้นทางทีม 10 คน
สัปดาห์ที่ 1
ชวน 20 คน
ได้ 3 คน
สัปดาห์ที่ 2
โพสต์คอนเทนต์
ได้เพิ่ม 4 คน
สัปดาห์ที่ 3
มีรีวิวทีม
ได้เพิ่ม 3 คน
รวม 10 คน
สิ่งที่มือใหม่พลาด
ชวนทุกคนแบบไม่คัด
ไม่มีระบบสอน
ไม่ Follow ทีม
ไม่สร้างผลลัพธ์ให้ทีม
จำไว้
“ทีมจะโต เมื่อทีมมีรายได้”
สรุป
10 คนแรก
ไม่ต้องเร็วที่สุด
แต่ต้อง “ใช่ที่สุด”
สูตรคือ
เริ่มจากคนใกล้ตัว
คัดคนให้ดี
ใช้ Story
มีระบบสอน
ทำให้ทีมมีรายได้เร็ว
ทำครบ
ทีมจะโตแบบยั่งยืน
สนใจสร้างทีม และมีระบบสอนครบ
โทร 0802956052 (คุณบอย)
โทร 0802951830 (คุณปูเป้)
Line : @srikrungmentor
มีทีมสอนตั้งแต่เริ่มต้น
มีระบบสร้างทีมจริง
พร้อมพี่เลี้ยงดูแลจนทีมคุณโตได้จริง
